什么是雇主?

“铭记雇主”是由德文郡伙伴关系NHS信托基金于2004年发起的一项全英国倡议。该倡议的目的是帮助各组织带头支持员工的心理健康,使他们能够轻松获得专业心理健康培训、信息和建议。

在CCDC,我们很高兴被公认为是一位用心的雇主。我们承认,在英国,患有精神疾病的人继续报告工作中的耻辱和歧视。在签署了“积极关注心理健康的雇主宪章”后,我们致力于创造一种支持性和开放性的文化,让同事们能够自信地谈论心理健康,并渴望适当地支持所有员工的心理健康。

作为雇主,我们一直致力于:

  • 为患有精神疾病的员工提供非判断性的积极支持。
  • 不要对一个人的心理健康状况和工作能力做出假设。
  • 对所有有心理健康问题的员工和求职者都要积极、积极。
  • 支持直线经理管理工作场所的心理健康。
  • 确保我们根据《平等法》(2010年)公平招聘新员工。
  • 明确指出,经历过心理疾病的人不会受到歧视,披露心理健康问题将使雇员和雇主能够评估并提供适当的支持或调整水平。

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